Qualifizierung zum Triebfahrzeugführer (m/w/d)

Quereinstieg mit Zukunft

Beginnen Sie bei uns die 9-monatige Qualifizierungsmaßnahme zum Triebfahrzeugführer (m/w/d) im Rahmen einer Festanstellung - mit Übernahmegarantie und unbefristeter Arbeitsvertrag, bei bestandenen Abschlussprüfungen.

In den ersten vier Monaten bilden wir Sie in unserem Betriebswerk in den Bereichen Signal, Bahnbetrieb und Fahrzeugtechnik aus. Diese Phase bildet die Grundlage für Ihre berufliche Zukunft. Bei Schnupperfahrten und Simulatortrainings wenden Sie Ihr neu erlerntes Wissen direkt an.

Und dann ist es soweit: Die Praxisphase!

Jetzt sitzen Sie am Hebel! In den nächsten fünf Monaten bewegen Sie den Zug - begleitet von einem erfahrenen Lehr-Triebfahrzeugführer.

Zum Ende der Ausbildung zeigen Sie uns in der mündlichen und praktischen Prüfung sowie im Simulator, dass Sie bereit sind Triebfahrzeugführer (m/w/d) zu sein.

Voraussetzungen

abgeschlossene Berufsausbildung
technisches Grundverständnis und Lernbereitschaft
gesundheitliche und psychische Eignung (u.a. gutes räumliches und Farbsehvermögen)
gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Bereitschaft zum Schichtdienst (auch an Wochenenden und Feiertagen)
Kfz-Führerschein der Klasse B

Ihre Aufgaben als fertiger Triebfahrzeugführer

Das sichere und zuverlässige Bedienen unserer Triebwagen
Vorbereitungs- und Abschlussdienste an den zugeteilten Fahrzeugen
Sicherstellung einer angemessenen Fahrgastinformation im Zug
Erkennen, Beurteilen und – wenn möglich – Beseitigung von technischen Störungen und groben Verunreinigungen

Was bieten wir Ihnen

Die Möglichkeit, als Quereinsteiger durchzustarten
Regelmäßig startende Kurse in Mainz (Rheinland-Pfalz) und in Kirkel (Saarland)
Bei bestandener Prüfung: ein unbefristeter Arbeitsvertrag in einer zukunftssicheren Branche
leistungsgerechte tarifliche Vergütung
individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
kollegialer Zusammenhalt in einem motivierten Team

Jetzt online bewerben

Die Bewerbungsunterlagen

Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bevorzugt über das Online-Bewerbungsformular. Zu den benötigten Unterlagen gehören:

Anschreiben
Lebenslauf
Schulabschlusszeugnis
Berufsausbildungszeugnis
Arbeitgeberzeugnisse

Erst wenn Ihre Unterlagen vollständig bei uns vorliegen, können wir diese eingehend prüfen.

Der Bewerbungsprozess

Nach Einsendung der Bewerbungsunterlagen besteht der weitere Ablauf aus 4 Schritten, die voneinander abhängig sind:

1. Sie werden zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen.

2. Nach einem erfolgreichen Vorstellungsgespräch laden wir zu einem Eignungstest bei der Bundesagentur für Arbeit ein. Der Eignungstest wurde gemeinsam mit dem Arbeitgeberservice entwickelt, um eine erste Tauglichkeit festzustellen. Hierbei wird z.B. Ihr Farbsehvermögen, Ihre Reaktionsfähigkeit und logisches Denken untersucht. Dieser Test nimmt ca. 2 Stunden in Anspruch. vlexx bekommt nach dem Eignungstest nur die Mitteilung, ob Sie „geeignet“ oder „ungeeignet“ sind.

3. Nach einem erfolgreich absolvierten Eignungstest terminieren wir für Sie eine medizinische und eine psychologische Tauglichkeitsuntersuchung.

Inhalte der ärztlichen Untersuchung:

Allgemeine ärztliche Untersuchung
Untersuchung von Seh- und Hörvermögen
Blut- und Urinanalyse (um Diabetes, starken Bluthochdruck, Alkohol- oder Drogenmissbrauch auszuschließen)
EKG (Elektrokardiographie)

Inhalte der psychologischen Untersuchung:

kognitive Fähigkeiten: Aufmerksamkeit, Konzentration, Gedächtnis etc.
Kommunikationsfähigkeiten
Reaktions- und Koordinationsfähigkeiten
Tätigkeitsrelevante Persönlichkeits- und Einstellungsfaktoren

4. Sobald Sie als medizinisch und psychologisch tauglich eingestuft wurden, erhalten Sie von uns einen für die Dauer der Ausbildung zum/zur Triebfahrzeugführer/in einen befristeten Arbeitsvertrag. Nach Bestehen der Qualifizierungsmaßnahme erhalten Sie von uns einen unbefristeten Arbeitsvertrag.

Februar 2019	Kirkel, Saarland
April 2019	Mainz, Rheinland-Pfalz
Weitere Kurse in 2019 folgen